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GESTÃO DE PESSOAS

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Sobre o curso

Informações sobre o curso:

Este curso trata das questões pertinentes ao aprimoramento de gerir pessoas; métodos organizacionais, as classificações de suas competências entre outros assuntos.

Objetivo do curso:

Aprimorar as habilidades no exercício de Gestão de Pessoas considerando suas competências e relacionamentos interpessoais no ambiente de trabalho.

OBSERVAÇÃO: PARA QUE O(A) ALUNO(A) REALIZE A AVALIAÇÃO É NECESSÁRIO QUE SEJAM REALIZADAS TODAS AS ETAPAS DO CURSO (AS ETAPAS OBRIGATORIAMENTE SEGUEM UMA ORDEM, ONDE A ETAPA SEGUINTE SÓ SERÁ DISPONIBILIZADA COM A CONCLUSÃO DA ANTERIOR). NESSE SENTIDO, NÃO É POSSÍVEL QUE O(A) ALUNO(A) PULE ETAPAS.  

O que você aprenderá?

  • Liderança e Gestão de Pessoas;
  • Gestão de Processos;
  • Ambiente de Trabalho;
  • Gestão de Equipes;
  • Gestão Para Resultados;
  • Diversidade e Competência;
  • Matemática Financeira Básica;
  • Manual de Rotinas Trabalhistas;
  • Práticas e Técnicas Para negociação;
  • Gestão de Competências e Gestão de Desempenho.

Conteúdo do curso

CURSO COMPLETO

  • Apostila Completa
  • O que é gestão de pessoas?
    05:33
  • O que é gestão de pessoas nas empresas?
    09:47
  • Desenvolva habilidades de liderança: 6 dicas essenciais para líderes iniciantes
    40:36
  • AVALIAÇÃO

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1 mês atrás
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